1: 名無し 2018/01/16(火)16:53:21 ID:XpM
めちゃくちゃ腹立つんやけど根性叩き直す方法ないかな
2: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)16:55:20 ID:pBN
いちいちムカついてたら精神持たんぞ無になれや
4: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)16:56:28 ID:K9Q
おっさんで地位がある奴ほど傲慢になってふんぞり返るからそうなるんやで
5: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)16:56:57 ID:r5I
上司の上司か客に言ってもらうしかないやろ
7: 名無し 2018/01/16(火)16:58:26 ID:XpM
直接言うたろうかともおもうんやけどワイからいってもまず聞かないんや
>>5
チクるみたいで嫌やん
8: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:00:12 ID:pBN
>>7
部下の注意なんて聞くはずないやろ
部下の注意なんて聞くはずないやろ
6: うっすりチビガイジの手下 2018/01/16(火)16:57:07 ID:6bF
ガイジがムカついてて草
9: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:00:49 ID:r5I
まあ部下全員一致で行動できるならやり様もあるかも知れんが
10: 名無し 2018/01/16(火)17:05:38 ID:XpM
>>9
零細の支店やから纏まるほどの人数はおらん
零細の支店やから纏まるほどの人数はおらん
11: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:06:29 ID:0hU
礼儀なってない。幼稚園児でもできること。
12: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:07:26 ID:YRH
小さな企業でも無能なら方々から声が上がるやろしイッチが過剰なだけの可能性は?
13: 名無し 2018/01/16(火)17:09:31 ID:XpM
>>12
立場上こきつかえるのがワイだけやから色々雑用振られるんや
他の人たちは無能上司と同じか上の立場やから被害被ってないねん
14: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:10:35 ID:r5I
辞めた方がええんちゃうの
ガチギレしてみて辞められたら困る様なら態度改めるやろ
ガチギレしてみて辞められたら困る様なら態度改めるやろ
16: 名無し 2018/01/16(火)17:13:38 ID:XpM
>>14
そんな大袈裟な話ではないわ
そんな大袈裟な話ではないわ
17: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:14:59 ID:r5I
>>16
ほんならもうワイには思いつかんわ
すまんな
ほんならもうワイには思いつかんわ
すまんな
18: 名無し 2018/01/16(火)17:19:34 ID:XpM
>>17
ほっといたらいつかガチギレはしそうなんやけどな
辞める辞めないって話にはならん
ほっといたらいつかガチギレはしそうなんやけどな
辞める辞めないって話にはならん
19: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:21:28 ID:r5I
まあ>>18が言うようにパワハラまがいな感じやから
何かの時の為に証拠集めだけしとって今は我慢しとったらどうや
何かの時の為に証拠集めだけしとって今は我慢しとったらどうや
20: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:23:12 ID:pBN
>>19
お礼と謝罪無いからパワハラ、
雑用させられるからパワハラとか社会人向いてないで
お礼と謝罪無いからパワハラ、
雑用させられるからパワハラとか社会人向いてないで
15: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:13:01 ID:sLq
単なるパワハラやな
19: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:21:28 ID:r5I
まあ>>15が言うようにパワハラまがいな感じやから
何かの時の為に証拠集めだけしとって今は我慢しとったらどうや
何かの時の為に証拠集めだけしとって今は我慢しとったらどうや
21: 名無し 2018/01/16(火)17:23:24 ID:XpM
パワハラってほどではないねん
別にやるのはええねんけどお礼もくらい言えやって思うことあるやろ
別にやるのはええねんけどお礼もくらい言えやって思うことあるやろ
23: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:26:34 ID:r5I
>>21
うーんワイは仕事上の事やったら別にお礼も何もいらんてタイプやからなぁ
パワハラって程でもないならワイ的には何とも…
うーんワイは仕事上の事やったら別にお礼も何もいらんてタイプやからなぁ
パワハラって程でもないならワイ的には何とも…
26: 名無し 2018/01/16(火)17:31:22 ID:XpM
>>23
仕事なんやけど、ワイの担当ではないねん
上司って言っても担当顧客なんかは別でおって、その手伝いなんかしたときにありがとうの一言くらいあってもええやんって話
仕事なんやけど、ワイの担当ではないねん
上司って言っても担当顧客なんかは別でおって、その手伝いなんかしたときにありがとうの一言くらいあってもええやんって話
22: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:25:38 ID:SwZ
ミスがあっても「申し訳ございませんでした」とか無い?
しらばっくれる感じ?
しらばっくれる感じ?
24: 名無し 2018/01/16(火)17:28:26 ID:XpM
>>22
上司「aやっといて」
ワイ「やりました」
上司「aちゃうわbやった」
ワイ「わかりましたbやります。」
上司「おう」
みたいな感じや
25: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:31:08 ID:Osb
>>24
ワイの上司「なんでbを臨機応変にやらないのか。気がきかないな」
ワイの上司「なんでbを臨機応変にやらないのか。気がきかないな」
27: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:31:22 ID:pBN
>>24
普通ちゃうんかと思うけど、イッチも無抵抗過ぎる気はする
普通ちゃうんかと思うけど、イッチも無抵抗過ぎる気はする
28: 名無し 2018/01/16(火)17:32:39 ID:XpM
>>27
省略してるだけでaって聞いたんですけどみたいなやりとりはしてるで
省略してるだけでaって聞いたんですけどみたいなやりとりはしてるで
29: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:37:19 ID:pBN
>>28
そのやり取りの中で言わんのやったら、
上司の中でイッチの立ち位置が「お礼いう必要のない奴」で
定着してもうてるな
どうしても言わせたいんやったら、
一回振っ切れたことせんと無理やぞ
30: 名無し 2018/01/16(火)17:39:06 ID:XpM
>>29
吹っ切れるって言ってもな
正論言われるとキレるタイプっておるやん
吹っ切れるって言ってもな
正論言われるとキレるタイプっておるやん
35: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:43:58 ID:pBN
>>30
それもうお礼言わせるとか詰んでるやろ
それもうお礼言わせるとか詰んでるやろ
37: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:46:14 ID:Hx1
>>24からの
上司「aやれっていっただろ」
が無い分まだマシ
38: 名無し 2018/01/16(火)17:46:42 ID:XpM
>>37
論外やんけ
論外やんけ
33: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:42:30 ID:cXE
出世すると自分の能力では対応できない地位で出世がとまるから組織は無能ばかりになる
ピーターの法則
36: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:44:46 ID:Osb
>>33
役職持ちになった人は人間的に偉くなったと無意識に錯覚するらしいな
役職持ちになった人は人間的に偉くなったと無意識に錯覚するらしいな
40: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:51:58 ID:Osb
上司「これやっといて、特に期限設けないから」
4日後
上司「4日前指示したあれは?まさか手つかずじゃないだろうな」
41: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)17:55:20 ID:ZAC
>>40
期限有り定期
期限有り定期
43: 名無しさん@おーぷん 2018/01/16(火)18:00:15 ID:Osb
>>41
法学部出身の先輩に注意されたのが、期限がないということは債権者が今が期限といえばその時点で負けなんだと
法学部出身の先輩に注意されたのが、期限がないということは債権者が今が期限といえばその時点で負けなんだと
44: 名無し 2018/01/16(火)18:13:04 ID:XpM
>>43
別に法廷で争うわけやないんやから指示受けた時点の話をしたらええやん
別に法廷で争うわけやないんやから指示受けた時点の話をしたらええやん
42: 名無し 2018/01/16(火)17:56:55 ID:XpM
>>40
やってないって言い切ればええやん
やってないって言い切ればええやん
引用元: ・お礼も謝罪も全くしない上司