スポンサーリンク
1 : 2022/04/02(土)19:53:38 ID:oRIho7JU0
後輩23
上司50

倍半分ちゃうのに何してんねん!

"
スポンサーリンク
2 : 2022/04/02(土)19:54:05 ID:oRIho7JU0
胸ぐら掴まれたりしてた

 

4 : 2022/04/02(土)19:54:44 ID:J0cZZWMj0
>>2
そんなん始めてやろ

 

8 : 2022/04/02(土)19:55:02 ID:oRIho7JU0
>>4
始め?

 

10 : 2022/04/02(土)19:55:33 ID:J0cZZWMj0
>>8
普通は胸ぐらつかまれんからな

 

15 : 2022/04/02(土)19:56:31 ID:oRIho7JU0
>>10
ワイも初めて見たわ
イカれてんのかと思ったけど

 

19 : 2022/04/02(土)19:57:38 ID:J0cZZWMj0
>>15
後輩になんか奢ってやれ

 

23 : 2022/04/02(土)19:58:58 ID:oRIho7JU0
>>19
病んで出てこない😥

 

25 : 2022/04/02(土)19:59:33 ID:J0cZZWMj0
>>23
どこから?
家から?

 

29 : 2022/04/02(土)20:00:03 ID:oRIho7JU0
>>25
そうw
休んでる

 

48 : 2022/04/02(土)20:05:10 ID:J0cZZWMj0
>>29

もう退職する気やで

 

51 : 2022/04/02(土)20:06:11 ID:oRIho7JU0
>>48
ここからどう上司を追い込むか考えてる
ワイの証言で十分かな
皆んな知っとるし

 

60 : 2022/04/02(土)20:09:17 ID:J0cZZWMj0
>>51
イッチ次第やで

 

64 : 2022/04/02(土)20:11:37 ID:oRIho7JU0
>>60
警察呼ぶ?

 

90 : 2022/04/02(土)20:22:54 ID:J0cZZWMj0
>>64
上司悪人にしたいなら

 

93 : 2022/04/02(土)20:24:31 ID:oRIho7JU0
>>90
したいで😟

 

3 : 2022/04/02(土)19:54:24 ID:oRIho7JU0
毎度毎度何かあるたびに1時間説教や

 

5 : 2022/04/02(土)19:54:47 ID:oRIho7JU0
指示した事ちゃんとやってるのに
後から文句や

 

6 : 2022/04/02(土)19:54:52 ID:Yn3S3cux0
後輩のミスがどの程度かわからんけど
上司の怒り方ってやつがダメやろなあと

 

12 : 2022/04/02(土)19:55:56 ID:oRIho7JU0
>>6
見積もり放置してた

 

7 : 2022/04/02(土)19:54:52 ID:1B+c3/wx0
男のくせに泣くとかあんの

 

14 : 2022/04/02(土)19:56:10 ID:oRIho7JU0
>>7
あるでしょうよ

 

9 : 2022/04/02(土)19:55:22 ID:oRIho7JU0
コイツがおるせいでワイの部署定着せんのや

 

13 : 2022/04/02(土)19:56:00 ID:eWaBug3v0
怖い…

 

16 : 2022/04/02(土)19:56:42 ID:yrmQZvgU0
管理するってことはどんなアホタレでも間違えないような手順を作ってそれができてるかチェックすることや
管理者としては下の下やね

 

20 : 2022/04/02(土)19:57:46 ID:oRIho7JU0
>>16
よう言ってくれた
アバウトな説明で指示するんやそいつ
ワイもフォローするけど上司は絶対気に入らんと
怒るんや

 

17 : 2022/04/02(土)19:56:55 ID:oRIho7JU0
大勢の前で怒鳴り散らして快感を得るタイプやで

 

18 : 2022/04/02(土)19:57:09 ID:tetP8kOH0
ワイみたいな屈強な部下やったらどうすんやろうなそういう上司って
ベビに睨まれた蛙が部下を叱れるのか見ものだよな(笑)

 

22 : 2022/04/02(土)19:58:37 ID:oRIho7JU0
>>18
ビビると思う
周り誰もそいつに言う人おらんけど
女の腐ったようなやつやから

 

スポンサーリンク

21 : 2022/04/02(土)19:57:55 ID:HuhanYwX0
イッチは被害ないんか?

 

26 : 2022/04/02(土)19:59:38 ID:oRIho7JU0
>>21
ありまくりやw
でも後輩出来てからはあんまり怒られん

 

24 : 2022/04/02(土)19:59:09 ID:9CMzDrbB0
ふつうにパワハラで追いこめばええやん

 

30 : 2022/04/02(土)20:00:29 ID:oRIho7JU0
>>24
こういう時どう言えばいいんや?
後輩から言うもんなの?

 

31 : 2022/04/02(土)20:01:08 ID:9CMzDrbB0
>>30
いやその上司の上に相談すればええだけちゃうん

 

33 : 2022/04/02(土)20:01:48 ID:oRIho7JU0
>>31
上はもう役員やけどそいつら何も言わんのよw
怖くて萎縮しとる

 

38 : 2022/04/02(土)20:02:59 ID:9CMzDrbB0
>>33
じゃあイッチもパワハラに加担しとってコトが大きくなったら
罰せられる側になるかもしれんね

 

42 : 2022/04/02(土)20:04:04 ID:oRIho7JU0
>>38
ワイはフォローしとる!
相談にも乗ったわ!

 

46 : 2022/04/02(土)20:04:59 ID:9CMzDrbB0
>>42
けっきょく後輩が病んでる事実に変わりはないし
上の上になにもアクションしなかったら
キミもパワハラ一味やで

 

50 : 2022/04/02(土)20:05:29 ID:oRIho7JU0
>>46
あっそw

 

28 : 2022/04/02(土)20:00:03 ID:poBm+tdb0
パワハラやべーな

 

32 : 2022/04/02(土)20:01:14 ID:oRIho7JU0
>>28
けっこうあるからパワハラの感覚なかったわ

 

34 : 2022/04/02(土)20:01:59 ID:n02v7yYd0
胸倉は下手すりゃ暴行罪やぞ

 

36 : 2022/04/02(土)20:02:55 ID:oRIho7JU0
>>34
やっぱそうなの?

 

35 : 2022/04/02(土)20:02:51 ID:+fmTqSks0
録画録音なりすればええやん

 

39 : 2022/04/02(土)20:03:21 ID:oRIho7JU0
>>35
うーん
指導とかぬかしてるから後輩も納得してたしな

 

41 : 2022/04/02(土)20:03:38 ID:vB6b4S8O0
無駄に怒るって疲れるだけなのによくやるわ

 

47 : 2022/04/02(土)20:05:01 ID:Uq/aH4q80
完全にパワハラで草

 

53 : 2022/04/02(土)20:06:38 ID:oRIho7JU0
>>47
中小やから緩いんや

 

52 : 2022/04/02(土)20:06:28 ID:v0u0uBvWr
パワハラじゃん
後輩と上司両方いなくなるのか

 

54 : 2022/04/02(土)20:07:01 ID:oRIho7JU0
>>52
そうなったらワイの部署2人しかいなくなる😰

 

55 : 2022/04/02(土)20:07:08 ID:ddkQHBgAp
止めなかった時点でイッチもパワハラ加害者として訴えられるし覚悟しとけよ

 

56 : 2022/04/02(土)20:07:45 ID:9CMzDrbB0
いじめは見て見ぬふりしてるやつも加担することになるからね
イッチわかってないみたいだけどパワハラもそうなんやで

 

57 : 2022/04/02(土)20:08:30 ID:oRIho7JU0
それじゃワイの会社のやつらパワハラ野郎ばかりやんw

 

58 : 2022/04/02(土)20:08:49 ID:g8XWy3fe0
見積もり事態が嘘っぱちってことやろ

 

62 : 2022/04/02(土)20:10:42 ID:oRIho7JU0
>>58
見積もりしろって言われて
1週間放置や上司にやり方聞くのが怖かったらしい

 

スポンサーリンク
61 : 2022/04/02(土)20:10:16 ID:9CMzDrbB0
案件で後輩が「イッチ先輩はなにもしてくれませんでした」って言ったら
イッチも減給とかになるんちゃうのかな

 

63 : 2022/04/02(土)20:11:21 ID:oRIho7JU0
>>61
相談はワイも役員にしてたし

 

65 : 2022/04/02(土)20:11:38 ID:8R2EuY0tr
ワイの前の上司みたいやな
職場にパワハラ撲滅!とか書いてある内部のパワハラ相談委員会みたいなポスター貼ってあったから連絡したら結局内部調査もせんでうやむやにされたわ
結局調査も遅いから後輩1人鬱病になって辞めたしその後入社した社員も1人辞めた

後輩守れなかった無力感でワイも鬱病になりかけたわ

 

67 : 2022/04/02(土)20:12:30 ID:oRIho7JU0
>>65
結局お願い程度の力しかないらしいんよな
だからパワハラあってもノーダメなんや

 

72 : 2022/04/02(土)20:15:17 ID:8R2EuY0tr
>>67
訴えるか辞めるかしかないわ
なんで正しいやつが辞めなきゃいけないんや?って思うけど最善なのはクソな環境から辞めて逃げることよ

 

77 : 2022/04/02(土)20:16:55 ID:oRIho7JU0
>>72
泣き寝入りやけどしゃあないね

 

66 : 2022/04/02(土)20:11:58 ID:9CMzDrbB0
役員「相談?しらんわ」

 

69 : 2022/04/02(土)20:13:42 ID:oRIho7JU0
上司の指示で急いで見積もり取ったのにやり方があかんだのお客様に寄り添えてないだの
2時間キレ散らしてたわ

 

71 : 2022/04/02(土)20:14:39 ID:E3GBFGof0
>>69
イッチがなんとかするんやで

 

78 : 2022/04/02(土)20:17:40 ID:oRIho7JU0
>>71
ワイも手伝おうか?って聞いたが
頑張るってさ

 

76 : 2022/04/02(土)20:16:39 ID:/WEtX4Ia0
そんなクソ野郎放置してる職場は異常だからイッチもさっさと辞めればいいのに

 

80 : 2022/04/02(土)20:18:17 ID:oRIho7JU0
>>76
そのうち辞めるで😔

 

81 : 2022/04/02(土)20:19:56 ID:RgZJOPd0p
今時こんなんないやろ
てか上司に言わんでも社内のホットラインに言えや

 

83 : 2022/04/02(土)20:20:55 ID:oRIho7JU0
>>81
総務とかパワハラに関してまるで機能してない
この上司とにかく怖いから

 

89 : 2022/04/02(土)20:22:32 ID:hFvJnBHna
>>83
社内が無理なら労基に密告しろよ

 

95 : 2022/04/02(土)20:25:03 ID:oRIho7JU0
>>89
密告したらどうなるんや?
会社にくるわけ?

 

85 : 2022/04/02(土)20:21:03 ID:xgTIWtPd0
ミスったら翌日の有給取り消しな?って脅迫されたけど本当に取り消しにしする気だったのかモヤモヤするわ

 

88 : 2022/04/02(土)20:22:22 ID:oRIho7JU0
>>85
きっしょいやつやなー

 

86 : 2022/04/02(土)20:21:57 ID:6R8letMR0
パワハラ野郎をなんとかするのは難しいからな
耐えようとするんじゃなくて出来るだけ早く退職するべきだわ
耐えようとしても1年くらいで結局やめることになる場合が多いからな

 

92 : 2022/04/02(土)20:24:08 ID:oRIho7JU0
>>86
一年耐えたらええけど
数ヶ月で本性表すやつもおるから

 

96 : 2022/04/02(土)20:25:10 ID:xVEv34JS0
1時間説教しとる方もサボりみたいなもんやん

 

引用元: 【悲報】ワイの後輩、上司に怒られて泣いてしまう

スポンサーリンク
オススメ転職サイト
協力サイト
人気TOP30

【仕事】社畜の主張!

スポンサーリンク
おすすめの記事
スポンサーリンク