【急募】職歴なし39歳から正社員目指す方法

まずはブレストして候補を書き出して要求コストと実現可能性のマトリックス表を作ってランク付けで整理していきたい

職歴無しなら、ブルーカラーから始めたら？

>>2
正社員になれてブラックじゃないなら特にこだわりはない

建設とか人手不足やで

>>5
何の建設で何の職種が人手不足なのかまでディティール詰めていかないとデータとして使えないからもう少し頼む

具体的にブルーカラーのどういう職種がどういう理由でオススメで、就職までのコストはこれくらいで考えられるリターンがどれくらいかまで落とし込んで欲しい

自分がやれそうな仕事に就けばええやん

>>8
これまでいろんな仕事やってきたけどできなかった仕事はないから正社員にしてもらえるなら何でもできる

職歴なしじゃないのか

介護こいや

とりあえずハロワ行くよろし

>>13
ハロワは新卒からずっとだからもう17年くらい通ってる
職業訓練も2回受けた

ニートやフリーターから脱出したやついないの？

職歴なし39歳がまだ正社員になりたいと思っているのが面白い

>>16
大学生の頃からずっと追いかけてる夢だからねえ

>>17
なるほど正社員になる事が夢って奴もいるんだな
いいじゃん

雇ってやるからこいよ
大阪市内だすぐこい

>>21
労基法15条の明示事項だけでもいいから書ける？
契約に必ず必要になるものだから教えて欲しい

もちろん社名は伏せていいよ

俺が思うに39歳ならもう正社員なんてどうでも良い気がするけどな
働きやすさだったり、楽だったり、継続出来たり、やりがいがあったり
楽しかったり、稼げたり、福利厚生が良かったり、時間の都合がつけやすかったり
そういうのを大事にすべきな気がするぜ

>>24
いやいや、働いたことないの？
大手だと40ちょっとくらいが役職ついたり管理職になる年齢だから一般的なサラリーマンだといちばんバリバリ働く年齢だよ

>>26
良いんだよそんなのどうでも
それよりもお前は
働きやすさだったり、楽だったり、継続出来たり、やりがいがあったり
楽しかったり、稼げたり、福利厚生が良かったり、時間の都合がつけやすかったり
そういうのを大事にすべきだと俺は思うぜ？
逆に言えば年収が良かったりしても楽しくない仕事だったり
時間の都合がつかなかったりやりがいがなかったりする仕事なんて山ほどある
俺は39歳ならそこに気づくべきだと思うね

>>36
あ、会話が噛み合わない理由が何となくわかってきた気がする
なるほど。働いたことないから正社員のイメージが持ててないんだね
>働きやすさだったり、楽だったり、継続出来たり、やりがいがあったり
>楽しかったり、稼げたり、福利厚生が良かったり、時間の都合がつけやすかったり
これがまさに正社員だよ

タクシー運転手

まさかなんもない40歳にも役職つくと思ってんのか？

今ならバイトから正社員雇用行ける所ゴロゴロあるやろ

一年バイトして仕事してた事実作ってから介護なり
工場なり派遣なりで働けばいいと釣られる

職歴無いと週40時間耐えられるか分からんからな

何も出来ないくせにリターンばかり求められたら
そりゃあ嫌だろ
家事手伝いも碌に出来ないニート嫁なんて要らない

30代までなにしてたんだよ・・・・

来世に期待

面白いよね
人は年齢によって理解できる事がドンドン増えていく
深みが増していく
それに必要な貯金や資格やスキルや経験や収益化を強化していけば
どんどん自由になっていける
その結果45歳、50歳と凄い感じになるか
つまんない人生のままかは本人次第だね

>>52
> それに必要な貯金や資格やスキルや経験や収益化を強化していけば
これがまさに正社員のメリットだね
非正規だと経験がぶつ切りになって積み重ねることができない

ニートからは正社員のメリットと非正規雇用のデメリットが反対に見えてるんだなというのは勉強になるし面白い

まあ長年フルタイムで働いてるならそれを職歴に乗せればええやろ、フルタイムで働けるなら大丈夫って所は意外と多い

>>57
フルタイムどころか二十代の頃は週100時間以上働いてたけど正社員で雇ってくれるとこはなかったよ

>>59
東京来いよ、昼によく行く定食屋が跡取り探してたわ

目指す方法はいっぱい応募するなんだけど
それ以外にはないだろうw
職歴なしで面接で受かる方法は熱意だろう
それ以外の能力ないって云うから仕方ない

関係ない話題でも返答してあげてるのは俺の善意でしかないよ

スレタイは500社受けても受からない奴を面接で通す方法とかの方がいいだろw
求人エージェントならなんて云うのか気になるなww

>>67
面接は得意。面接までいかずに書類で落ちる
エージェントからは何も指摘されたことない（書類も面接も完璧とのこと）

>>68
面接まで行かないのに得意？
書類はそれ以上書くことがないから完璧って意味か？
ちょいちょいよくわからない言動するな
書類で落ちるなら書類が悪いんだろ？？
まぁいいけど、俺にはやっぱりよくわからない

>>69
面接まで一度も行ったことないとはどこにも書いてないだろ。文字をそのままにしか読めないのか？
「よくわからない言動」というが、転職エージェントやハロワで書類添削とか面接練習とかあるんだけどやったことないから想像ついてないだけだろ
お前がよくわからないのは全てお前の社会経験の不足から来ているものだよ

就活もいちどもしたことないんだろうな
書類に不備がなくても年齢だけが理由で落ちる場合、性別だけが理由で落ちる場合、職歴や経験が理由で落ちる場合なんていくらでもある
そんな当たり前のことがわからない、想像できない。全てお前の経験不足から来てることだから自分を責めてくれ

なんでそんなにキレてるんだろう
そもそも正社員になりたいって奴が社会経験でマウント取ろうとする意味もわからないし
面接でも落ちるのに得意とか言われてもよくわからない
じゃあ年齢で落としてる企業が悪いって言いたいわけか？
でも書類選考通ったって事は年齢で落とさない企業もあるって意味なんだけど
どうしたらいいの？

37で正社員になったけど2違うか

正社員にこだわる理由は？

こういうやつはスレだけ立てて満足するタイプ

なんか勘違いしてるようだけど
職歴なし高齢者が行けるとこは
作業所しかないよ

期間工

とりあえず月曜にでも役所で就労支援受けられるよう話してこい