#育てる

年収1000万円でも今の日本だと子供育てるのぎりぎりだからな

無能な部下に出会ったとき、三流は「叱る」二流は「指導する」

年収1800万円なのに家も車も買えなくてワロタ

企業「人手は足りないが無能はいらん。無能を育てる義務も必要性もない」

企業 「人手不足であっても無能はいらん。無能がいたらマイナスだからいない方がマシ」

平均年収じゃ子供育てるの厳しいのってヤバない？

退職する奴まじムカつくんだが

新人がほぼ1年以内に辞めるんだが

年収250万の奴なんてロクに努力してこなかった怠け者。ちゃんと努力すれば年収500万くらい誰でも稼げる

企業「人手不足や！即戦力来ない！」←これ

国家公務員（一般職）に有能な人材が集まるにはどうしたらええと思う？