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1 : 2023/08/29(火)02:04:57 ID:NsiJ4dXo0
ただでさえ年間休日104とかいうクソなのに上司見てると日曜出勤の振り替え休日使わないとか土曜出勤(無給)するとか横行してるんだが
"
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40 : 2023/08/29(火)02:44:40 ID:bRA/5nnp0
>>1
うちの会社は年間休日70無い

 

2 : 2023/08/29(火)02:06:22 ID:w46WMzf50
上司に聞け

 

4 : 2023/08/29(火)02:08:06 ID:RzHrxCugp
そんな会社ねーだろ。休日出勤=振替休日か出勤日扱いになる(給料でる)のどっちかだよ。そもそも新人でなんでそんなこと分かるんだ?

 

10 : 2023/08/29(火)02:12:16 ID:NsiJ4dXo0
>>4
ねーだろもなにも実際に起きてるんだけど
なんでわかるんだってそんなもん上司と会話してればわかるだろ

 

14 : 2023/08/29(火)02:16:05 ID:RzHrxCugp
>>10
ねーもんはねーだよ!
そんな会社あったら訴えたら業務停止になるわ。
本当にあるなら辞める前にハロワ言ってその会社告発してくれよ。

 

16 : 2023/08/29(火)02:18:10 ID:m6sR3FCS0
>>14
そんな会社いくらでもあるだろ、世間知らずかお前は

 

18 : 2023/08/29(火)02:21:35 ID:RzHrxCugp
>>16
休日出勤でしかも無給の会社いくらでもあんの?恐ろしい世の中やな

 

37 : 2023/08/29(火)02:35:37 ID:m6sR3FCS0
>>18
せうやで。

 

5 : 2023/08/29(火)02:08:22 ID:apQnuuTL0
労基行け

 

6 : 2023/08/29(火)02:09:32 ID:TrUfZXXQM
これだからZ世代は

 

7 : 2023/08/29(火)02:10:08 ID:U1gKe6+o0
IT業界?

 

8 : 2023/08/29(火)02:11:23 ID:B1hjXLui0
辞めるなら計画的に

 

9 : 2023/08/29(火)02:12:10 ID:RzHrxCugp
IT業界なら勝ち組じゃないか…給料いいんだから我慢しろよ

 

11 : 2023/08/29(火)02:13:12 ID:NsiJ4dXo0
なんでITってことになってんだよw

 

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12 : 2023/08/29(火)02:15:31 ID:DbJV2L4PM
今なら会社もダメージ無いから早めに辞めてもらえると助かる

 

13 : 2023/08/29(火)02:15:51 ID:NsiJ4dXo0
今年まだ1回も土日以外の祝日に休めてねえwww
お盆も無しwww

 

15 : 2023/08/29(火)02:17:08 ID:RzHrxCugp
>>13
サプリとか売る会社ならあるあるやな。

 

21 : 2023/08/29(火)02:23:19 ID:NsiJ4dXo0
>>15
食品系です!

 

29 : 2023/08/29(火)02:28:28 ID:RzHrxCugp
>>21
サプリや食品系だよな。お疲れ様ですm(_ _)m

 

35 : 2023/08/29(火)02:34:33 ID:NsiJ4dXo0
>>29
サプリも辛いのかかわいそうに

 

17 : 2023/08/29(火)02:18:24 ID:D2oFCqW6M
勝手に休日に出勤してくるやつが悪い

 

24 : 2023/08/29(火)02:24:33 ID:NsiJ4dXo0
>>17
そうは言っても土曜にやらなきゃ平日どうしようもなくなる仕事が多そうでな~
🥺

 

23 : 2023/08/29(火)02:24:19 ID:xq9tuBwnd
イッチ、ワイな最近知ったんやが韓黒人やったんや
わかるか?最高に差別されるんやで?
でもワイ辞めへんで?

 

25 : 2023/08/29(火)02:24:37 ID:WmGO6HNja
食品系終わってるって聞くわ

 

31 : 2023/08/29(火)02:31:39 ID:NsiJ4dXo0
>>25
終わってると思う
2025年問題とかあるし更にきつくなってくるんじゃねえのかな
うちは木曜の午前休しか取れないようなカスだよ

 

34 : 2023/08/29(火)02:34:12 ID:NsiJ4dXo0
定時で帰ってるの見たことない人いっぱいいるw

 

引用元: 新入社員だが担当する仕事が増えることはあっても減る見込みが全く無さそうなんだが辞めていいか?

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