ワイ見栄えだけ良い社員、会社説明会に引っ張りだこ

なお本業は

>>1

出番があるだけええやん

声でかめ
ハキハキ
笑顔
1日2日いなくても仕事まわる

ワイや

>>2

草

やりがいは新入社員を当社は明るい会社やと勘違いさせることや
なお

オンリーワンやんけ
胸はれや

>>4
ほんま人事からうちこんか？いわれとるやが絶対いやや
人事はいやや

>>9

そういうとこやぞ

>>16
だってあそこ社内いきりパリピがあつまっとんや
社外がまじるといきなりコミュ障になるのほんま病気やとおもうで

>>23

人事の部署から評価されてるならガチで行った方がええで

>>30

人がまともならいったんやが
経理のが人がほんまええんや
仕事内容もすきやしな
チェック以外

いまはだいぶましやが
4月付近は休日もうごきまわっとった
経理やのにな

肝心な説明がしどろもどろになるのがワイや

>>6
人事課長に
細部は違うかもやけど印象間違えたこといってへんからセーフ
言われたわ
勢いでしゃべっとるからな

誰も聞いてないのによく喋るやつやな

>>7

よういわれるわ
みんなの前に立っても勝手にしゃべっとるで
話しかけたりしながらや

そんだけ引っ張りだこだとそのうち広報に異動になりそうやね

>>8
ワイ社広報はないんや
やからいくとしたら人事やね（絶望）

ええやん

>>10
ええやろか
しゃべりたいかいわれたらしゃべりたいやが
入ってからがっくりされとるんやろなおもとるわ

説明会の人員は大事よな

>>13

人事課長に
経理に借り作ると面倒くさいんやが
お前おるとアンケートあきらかに反応がちがうんや
っていわれたらいかざるをえない

>>20

人事マンで何の不服があんねんw天職やが

うちの会社にもおるわ
本業はイマイチやけど採用チームをフォローしてて有能やと思ってる

>>14

本業はいまいちなのが仲間意識あるやわ
資料チェックにがてなんや

そういえば説明会のときにやたらかわいい、美人事務員座らせてた会社あったな

>>17
そういうとこもあるやな
ワイは声掛けるゆうきはないやが

イケメンを受付だけさせてるわ
話すの下手だから説明させない

>>19

イケメンではないやが
清潔感はあるんちゃうかな
しらんけど

才能やね
なかなか出来ることやないで

>>22

せやろか
あんまり得したことはないやが

それこそ人事に移動したらええやん

人事しかできんやつw

うちにもいるわそういう広報系とか説明会に必ず出てるやつ
確かに爽やかイケメンやったわ

>>35

イケメンではないやが
しゅっとしとるねーておばはんにいわれる程度や

人事は出世コースちゃうんか？
会社によっては無能の集まりらしいが。

>>38

基本エリートだよ
ただ無能とか病人を一時保管する会社が多いのは確か
どこにも送れないから人事で引き取る的な

>>46

あぁ、そう言うことか。
仕事できひんから他の部署に送ると工数の関係で面倒なことになるんやな。
だから生産性の無い部署に置くのか。良く考えてるな。

年収は？

>>40
残業いれて560くらいや

早く世に出る奴は、大成しない

>>43
まあええねん
出世はええ
人事にはいきなくないやが

広報やんけ

お前みたいなやつはどこに行っても成功するよな
口が上手いのは才能やで

人事はなんか、自分達に与えられた強権がわかりやすいから
余計調子のっとるなあ

>>54

今のまともな会社では一番大変ちゃうか？
変に知識つけた社員が文句つけにいくのは人事やろうし、精神病んだ人間がいたら人事責任で対応やし。
うちの会社とか、産業医と連携して如何に出さない様にするか、出た後にどう対応するか、復帰したときのケアとかハゲ上がるほどに対策してるわ。
復帰組はほぼ100％希望部署に行けるらしいし、調整大変やろうなぁ。

>>65

まあそうやな
ただその分権限もあるから、キラキラしとるわ
ギラギラやろか

月1で交付される部署移動の連絡見たら”人事部付”ての結構見るな
多分そういうことなんやろな

会社で採用に貢献してるなら有能やん
一番大事なところやし

>>56
大事やとおもうやが
外弁慶モードのワイをみて当社判断させるのは気の毒やわ

羨ましいわ

>>57

ワイはチェック能力がほしいんや・・・

>>62

他の人間に託すか今のトレンドなら自動化やろな
時代遅れのVBAでも覚えてみればええで

>>66

まさにそのへんはワイの得意分野や
VBAと簡単なSQLはわかるやから、ある程度のチェックはそこにさせとるで

総務や人事は管理職はエリートだがヒラはゴミ箱やな

無能どころか有能やん
適材適所できてない会社が無能

>>60
くみ分け帽子をかぶらされるハリーの気持ちが分かるわ

人事はいやや人事61，188

経理はシステムもいじれるし数字もみれるし
なにより人がええから動きたくないんやなぁ

簿記1級持ちの経理とかワイかな

>>70

仲間やんけ

有能

ワイ不細工無能技術職はどうすればいいんや

>>73

ワイも決してイケメンちゃうやで
清潔感だけ気をつけたらいけるんちゃうか

いまは連結を担当しとるから
子会社の財務諸表を全体的にみなあかんのや
難しいわ

>>74

連結決算作るだけなら難しいところあらへんやろ
再編とかで資本動かされるとバタバタするけど

>>82

その資本変動がややこいんや
あたおか首脳陣がころころ子会社間の持ち合い株うごかしたりするやからな
孫会社の資本が子会社二社と親会社の出資からできてたり地獄よ

>>84
ちなみにこの子会社の持ち分はグループ90％やから非持ちがでてくる地獄や

若手社員座談会とか行くの楽しかったな
ワイ法務やから人気あまりなかったけど

>>76

そうそう
そういうのに毎回いくんや
やから入ってくる子は大体見覚えあるで

丸紅の説明会社員がまさにそれで3年目社員で人事しかいないから実務についてなにも答えれてなくて草でした

>>85
ある程度はこたえられるんやがな
具体的な技術に関してはわからんのや、すまんな

オンリーワンの仕事任されてるって強みやろ

>>86

オンリーワンといってええのかはわからんけどな
これからどう動いていこうかなやんどるわ

グループ内再編なんて大した手間でもないやん

>>87

マ？
ワイ稟議みるたびおええっとなるやで
孫会社の成績をセグメントにつけるためみんな必死や

大事な仕事やんけ
新人釣るのに人事も苦心してるで

>>92
苦労してるやろなあおもうわ
無名企業やしな

そういう人間が最後まで生き残ってきたのが今の日本企業や

人事とか最楽部署やろ
評価されて行くとか羨ましい限りや

>>96

あいつら糞残業しとるぞ
実のある残業なんかはわからんやが

ワイ無能、なぜかベテラン姉様方から支持を得る

おかげでやらかしても無罪や

>>98

かわいらしいんやなしらんが

大手ちゃうから有能そうなの採用しても学生側からお祈りされるし大変やで

>>101
それよ
ワイが引っ張っても面接官で察する奴もおるやしな