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1 : 2020/09/24(木)17:52:53 ID:5udXyd6E0
これって違法だよな?
録音していいすか?って聞いたら怒られた
有給取って部署の人員を減らされたらお前のせいだからなとも言われた
"
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2 : 2020/09/24(木)17:53:15 ID:a8W7oUos0
無理です

 

3 : 2020/09/24(木)17:55:12 ID:Uxg4vDVu0
録音して労基行け
そして辞めろ

 

5 : 2020/09/24(木)18:02:23 ID:bWhl7dRQ0
4連休あけくらい働けよカス

 

6 : 2020/09/24(木)18:03:58 ID:6zT3YZXx0
録音していいすか?

www

 

7 : 2020/09/24(木)18:04:33 ID:e5Dslv3Z0
録音させないでもう分かるだろ

 

10 : 2020/09/24(木)18:13:34 ID:ud7GJtCF0
録音許可もらうとか頭悪い

黙って録音しろや
証拠にならないだろ

録音したあとに録音してますけど
大丈夫ですか?って聞くんだよ
大体、通るから
通らなかったら暴露するまでだ

 

11 : 2020/09/24(木)18:13:45 ID:5udXyd6E0
黙って録音しようか迷ったんだけど目の前で突然スマホ弄りだしたらおかしいしなぁ…
有給使っていいって言われてたから使おうとしたのに突然人が変わったように拒否してきてビビった
時季変更権の使用なら構わないので日時の指定してくださいって言ったらわけ分からんこと言うなって怒鳴られたよ

 

13 : 2020/09/24(木)18:16:01 ID:N5U2kKrn0
どうせ録音なんか無くても他に一杯出るようなところだろ調べられればすぐに

 

14 : 2020/09/24(木)18:19:03 ID:iDYvLzNr0
余裕ないとこならだめだろうよ

 

16 : 2020/09/24(木)18:23:37 ID:5udXyd6E0
>>14
いや、余裕あるんだよ…
でも人を減らされるからとか理由つけて拒否される

 

39 : 2020/09/24(木)19:33:33 ID:v/4eBNgy0
>>16
余裕有るならお前一人辞めたって問題無いから法に訴えて潰してから他の仕事就けや

 

15 : 2020/09/24(木)18:21:00 ID:VkWJExdZ0
我が社は有給を取らないで働いていると怒られるけどな!

 

17 : 2020/09/24(木)18:25:12 ID:uXAHRBkd0
お前が仕事出来ないからじゃないの?何でゴミが有給主張すんだよ的な
他の人らは普通に申請通ってんの?

 

18 : 2020/09/24(木)18:25:53 ID:J0VX6Lgp0
もっと上にあげて解決しないなら労基行き
パワハラでもいけるだろ

 

20 : 2020/09/24(木)18:33:25 ID:k0bB+6Um0
人事にチクって部署異動が一番平和

 

21 : 2020/09/24(木)18:35:31 ID:oNx22x0x0
人事なんか会社とグルなんだから、一番言っちゃダメだろ。

 

24 : 2020/09/24(木)18:38:52 ID:k0bB+6Um0
>>21
大抵中間管理職とか下っ端管理職が暴走してるだけだし
会社だって労基駆け込みなんてやめてほしいし

 

33 : 2020/09/24(木)19:02:01 ID:prxBpt7D0
>>24
首切られるだけ

 

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22 : 2020/09/24(木)18:36:40 ID:1jXy70f20
うちの職場にもちょっと出てきては休んでちょっと出てきては休んでって奴いるけどこういうこと言ってるんだろうか

 

23 : 2020/09/24(木)18:38:15 ID:WquJ0Xe40
写メいいすか?

 

25 : 2020/09/24(木)18:41:04 ID:TE0eKH0f0
令和だぞ?

 

26 : 2020/09/24(木)18:43:28 ID:Msr6XQP60
会社の規模にもよるけど一人二人程度が労基に行かれた所で何も関係ないぞ
電話で適当に説明して終わり
余程悪質かつ大量の人間が駆け込まないと何も変わらない

 

27 : 2020/09/24(木)18:43:34 ID:wBJAihcZ0
どういう理由で有休を取ろうとしたか聞きたいな
そして、上司になんて言ったのか

 

29 : 2020/09/24(木)18:55:12 ID:1USMPlqj0
やめちまえそんな糞会社

 

30 : 2020/09/24(木)18:57:29 ID:Q7o095xQ0
ブラック企業と無能社員でお互い持ちつ持たれつだろ。
社員が無能じゃなかったらブラックやる必要がないんだよ。
まあ仲良くやれよ。

 

31 : 2020/09/24(木)18:57:38 ID:+XRVEp640
マジレスするなら早く録音しろ

だがそんなひどい会社がそんなこと言うの今回が初めてなわけないから
ネタかな

 

32 : 2020/09/24(木)18:59:39 ID:oJjBvyGT0
テープ録ってへんやろな?

 

34 : 2020/09/24(木)19:06:24 ID:yP8+zVhv0
有給は権利ではあるけど会社の業務に支障が出るならとったらアカンぞ
一方的に権利だけ主張して通る訳がない、義務も果たせ

 

40 : 2020/09/24(木)19:38:05 ID:LU7hTCLC0
>>34
権利は行使しなけりゃ権利ではない

 

35 : 2020/09/24(木)19:09:06 ID:5M8DvmXK0
自分で金稼げないやつは会社の為に働けよ
雇われてるおかげで生きていけてるんだからありがたく思え

 

36 : 2020/09/24(木)19:10:52 ID:Muotntrk0
労働者の権利なので忙しいからといって取るななんて言えないよ、時季変更権はあり得るけど

 

37 : 2020/09/24(木)19:11:00 ID:gml+bH260
有休は権利だけど、ボーナスは会社の業績によるから無くても文句って言えるの?

 

43 : 2020/09/24(木)20:44:58 ID:JxEQLlD/0
>>37
有給で査定下がるのはたぶんダメだろ

 

38 : 2020/09/24(木)19:11:26 ID:jn9s4a7T0
半沢と比べてスケール小さすぎワロタ

 

41 : 2020/09/24(木)19:43:45 ID:dE8zg9630
モラハラくさいな

 

44 : 2020/09/24(木)20:45:02 ID:5HDrRhJz0
会社としてはそんなこと指示しないけど上司の査定には響く仕組みにして万が一労基に駆け込まれてもその上司のせいにするだけ

 

引用元: 会社に有給休暇申請したら拒否されてボーナス査定下げるぞって言われたんだが

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