無駄に残業するやつの特徴

大した仕事してないくせに忙しいフリしていつも残ってる

呼んだ？

もう帰れよ

奥様「もっと生活残業して働きなさい」
と命令

圧倒的に仕事ができない

以上

>>5

これ
だらだらだらだら仕事して、やらなくて良いことばかりして、
残業時間に張り切る

張り切っても遅いけど

上司の命令です

①首回りと腹回りに虫食いのような穴の空いたシャツ
②通勤用の自転車のサドルにスーパーのレジ袋を着けて居る。
③ウソつき
④引っ越しマニア、各県の府営・県営団地から団地
⑤相手が日本人以外の害人に媚びて回る。
⑥名うてのトラブルメーカー
⑦弁髪ヘアー
⑧コナン・NARUTO好き
⑨作業ズボンを洗濯しない。

デブ
臭い
11時にはもうおやつ
いつの間にか日中居ない
先に帰る奴に挨拶しない

意識高い系

雑談、馴れ合いが多い人型チンパンジーのバカ共

忙しいんじゃ
生意気言うな

俺の残業時間を削減するために俺の代わりに企画書作成してくれるチームを作ってくれた
蓋を開けてみたら、必要なデータ集め、文面、レイアウトラフ案、使用する画像、そもそも課題解決のアイディア出し全て用意してから指示出してねだって
専門チームは指示書に従って画像と文字をパワポに配置する仕事
これって意味あんのかよ
レイアウトラフ案作ってる段階で企画書完成しちゃってるわ！
これだけやってるんだから残業するなよとか言われてもさあ

>>15

あるあるw
そーじゃなくてー感

結局うざいから隠れ残業で自分でやっちまおう、てことになるw

丸ごと仕事引き取ってくれないと意味ないんだよね

覚えてくれたら減るんだし多少は我慢すれば

もう辞めたけど最低でも20時まで事務所にいないと働いていると認められない所だった
19時前に帰ろうとすると「何か用事あるのか？」と聞かれる
土日出ようが深夜立会いがあろうが残業手当は無い会社だったけど

深夜立ち会い？
印刷、

仕事が早いと定時で帰れるが仕事が早い人は遅い人の仕事まで代わってやらされる

>>22

だろ？
俺は遅いんだけど、他のやつに迷惑かけるのいやだから
サービス残業にしてる。
仕事多くてかわいそうだから他のやつ助けてやれ、てなり、嫌がられるのが嫌。

残業代稼ぎたい奴、家に居場所なくて残業する奴が必ず一定数いる。
で、そいつら見て勘違いしたバカ派遣とかが同じことする。
当然やることないのにダラッダラ居残る。
本社からは怒られ派遣同士では残業代稼ぎすんなと揉める。
ここ数年の我が社のルーチン。
大体おっさんに多い。

業務時間中にうろちょろうろちょろ
PCと睨めっこしている時は右手しか動いていない
何やってるのか観察するとフォルダ開いて
閉じての繰り返し。たまに「おっかしーなー」
とか「そっかー」とか言うが何もしていない
挙句の果てに業務時間中に資格勉強

このバカがいるから俺らが多少サボっても
評価してもらえる

・他人には妙に厳しく自分に甘い
・残業・休出自慢が好き
・肩書きのある上司にペコペコ

大体この辺が当てはまるのが無駄に残業しまくる奴。

>>26

自分に甘く他人に厳しい、肩書きある上司にペコペコ

うちの会社の馬鹿女ですわw

自分磨きとか言ってくだらん啓蒙本読んでる。何が「リーダー論」だよ

>>28

本を読まないアホは成長しない

ありがたく思えよ

朝から5時間だけ働くパートさんに暇な昼間に在庫を作らせておけば
忙しい夜に追加注文が急遽入っても在庫で対応できるのに
朝から晩まで残業して働くパートのチーフが残業で稼ぎたいという
個人的な理由で暇な時間帯に在庫を作らせないという人がいた

専務にチクったら昼間に在庫を作るようになり
夜の残業が減った

いちいち行動が遅くてトロい
やってる感を出すことにだけ一生懸命
ただ単に無能で自己管理できない
残業手当目当て

このうちのどれか

居心地が良いんだと思う

残業してるのに無駄話してるやつ

今日中にやる必要のない仕事を残業してまでやるアホ

コスト意識のないアホタレ

気が弱いので付き合い残業してるから

ある程度の時間になったら
なにも全員で残ることねえだろ

効率を考えないで時間ばかり掛けるやつはビジネスに向いてない

仕事量が多くて残業する人もいるし
仕事をしないで残業する人もいるから
特徴など無い

そんな！聞いてないですよ！

仕事しないで残業する奴は消えてほしいな

仕事が早く定時に仕事を終わらせて早く帰る人って殆ど居ないだろう
定時に帰る奴は沢山いるが仕事も早く無いしまじめに効率よく働いてる訳ではない

経理

定時で帰りたいけど、上司が怒るから、とりあえず二時間残業。あと二時間過ぎるまでてきとうに仕事している。

残業をする人は、
いい言い方したら頑張り屋さん

悪い言い方したら、
やる内容に対して優先順位を考えることが出来ず
その日は何時までにコレを終わらせる、といった作業配分や段取りが出来ない
能無しの人。

この能無しが上司だと、
下の人間は帰りづらい（何か手伝いましょうか？って本音は嫌だけど言わなきゃならない環境になる）ことが分かってない事を知らないから
余計にタチが悪い。