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1 : 2021/07/12(月)02:04:07 ID:ayjLE5xN0
ワイ「裁量労働制って、そうなの~?」
"
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2 : 2021/07/12(月)02:04:51 ID:9+7jamHy0
定時じゃ絶対終わらない仕事量ふるだけの簡単なお仕事や

 

3 : 2021/07/12(月)02:04:55 ID:Z+srgPjx0
定額働かせホーダイ🤗

 

4 : 2021/07/12(月)02:04:55 ID:ayjLE5xN0
月30時間残業しなくても残業代もらえるって、何それ!?

 

5 : 2021/07/12(月)02:05:14 ID:qykqmYaS0
裁量労働
なお、裁量はない模様

 

6 : 2021/07/12(月)02:06:16 ID:ayjLE5xN0
ひょっとして30時間分で80時間残業させられたり…?

 

7 : 2021/07/12(月)02:06:36 ID:aC9bp5kHM
>>6
こんな制度、ありえね~!!

 

8 : 2021/07/12(月)02:07:33 ID:iimC/iPAd
裁量労働制のベンチャーに勤めていたワイの月の平均残業時間160時間
採用、営業サポートセンター長、総務業務改善推進チームリーダー、社長企画室事務局長、常務秘書長を兼務

 

9 : 2021/07/12(月)02:08:06 ID:ayjLE5xN0
>>8
残業代は?

 

11 : 2021/07/12(月)02:10:12 ID:iimC/iPAd
>>9
裁量労働制なので月々の給与に含まれる
なお30歳で月給24万
26歳営業成績ビリの後輩月給35万プラス手当3万
ワイがそいつを採用した

 

15 : 2021/07/12(月)02:11:34 ID:ayjLE5xN0
>>11
裁量外せばええやん
制度上は外せたやろ?

 

26 : 2021/07/12(月)02:16:37 ID:iimC/iPAd
>>15
外せん
就業規則にリーダー以上は全員この裁量労働制を適応と明記されてた
なおその就業規則策定後、従業員側でその内容を確認したのは総務の平社員のみ
その平社員が内容確認の上、従業員全員の合意を取ったと自著して捺印して就業規則が確定した
そいつはそれでボーナス30万貰って半年後に解雇された

 

30 : 2021/07/12(月)02:17:53 ID:jg+VvILq0
>>26
社長どんな奴なん?

 

47 : 2021/07/12(月)02:23:05 ID:iimC/iPAd
>>30
元吉兆の料理人でその後外資系医療機器の営業やってらしい
立ち上げメンバーはその外資系の会社の同僚部下で全員営業職

 

10 : 2021/07/12(月)02:08:49 ID:KxjoTLVF0
これ以上人材使い潰す以外生き残れない中小に甘い社会にしてどうするんや
地獄に一直線やぞ

 

13 : 2021/07/12(月)02:11:31 ID:FTiIWYqXd
まともな会社なら超過分出すけどな

 

14 : 2021/07/12(月)02:11:31 ID:JcVSGUoa0
そもそも労基法が徹底されてないから会社のさじ加減次第やな
ワイが勤めてたとこは早引けできまくって残業マイナス40時間くらいだったわ

 

16 : 2021/07/12(月)02:12:04 ID:mNZAehh40
定時が決まってる裁量労働制とか問題ないんけ?

 

18 : 2021/07/12(月)02:12:51 ID:/68K9FpZ0
ワイ固定残業民は土日祝休みやけど土曜は終電後まで働いてたで

 

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20 : 2021/07/12(月)02:13:46 ID:26qoTl+Rd
え、仕事終わってない?
みなし残業代出てるんだからさ、残ってやるか早く来ればよかったじゃん
なんで帰ったの?朝もギリギリだよね?
休憩時間もあったのに何してたの?

😭

 

21 : 2021/07/12(月)02:14:41 ID:/68K9FpZ0
>>20
ワイ口では言われんけどこう思われてるんやろなぁ

 

22 : 2021/07/12(月)02:15:08 ID:t+z3XJmL0
これはこれで酷いけど残業代が青天井で出るからって60超えが当たり前ってところもちょっと

 

24 : 2021/07/12(月)02:16:04 ID:JcVSGUoa0
>>22
労基法が軽んじられてるのが諸悪の根源ってはっきりわかんだね

 

23 : 2021/07/12(月)02:15:49 ID:jg+VvILq0
会社の理不尽さが受け入れられなくて仕事辞めるんやがワイがおかしいんか?
ワイの中では正義なんやが

 

25 : 2021/07/12(月)02:16:13 ID:ioQjxWtd0
来年から働くワイに固定残業制について教えて
毎月決められた時間は絶対残業しないとダメってこと?

 

29 : 2021/07/12(月)02:16:58 ID:t+z3XJmL0
>>25
そんなことはない 建前上はやってもやらなくてもそのぶんは支給される
でもなんで固定残業代出すかって考えりゃその理由が推測できるわよねってことで

 

31 : 2021/07/12(月)02:18:08 ID:ioQjxWtd0
>>29
決めた時間以上に働かせてその分しか払わないってこと?
固定残業制ってその時間超えたらちゃんと残業代付けるとかないんか クソ制度やな

 

36 : 2021/07/12(月)02:19:32 ID:/68K9FpZ0
>>31
アホすぎやん
なんの会社で働くんや

 

48 : 2021/07/12(月)02:23:28 ID:ioQjxWtd0
>>36
いやワイの内定先は固定残業制とってないで

 

27 : 2021/07/12(月)02:16:50 ID:qR6EbaX90
労基法の厳格化ってどこの政党でやってるんや?
マジでそこに票入れるわ

 

33 : 2021/07/12(月)02:18:29 ID:q5OvNyJW0
みなし残業時間にとどいてないし給料から引いとくで

 

41 : 2021/07/12(月)02:21:01 ID:RuS7//m4d
成果主義の会社行けよ

 

42 : 2021/07/12(月)02:21:11 ID:/68K9FpZ0
ワイがアホやったわ
死ぬ

 

45 : 2021/07/12(月)02:21:52 ID:jmljp/LiM
働き方改革で労働者が自由に選択できるようにしようとしたらクソ野党が反発して流れたな

 

46 : 2021/07/12(月)02:22:45 ID:gJH4vnUV0
裁量労働制は、1日の労働時間が定時制より長かったり短かったりする業務の研究職とかが使うものじゃないの?

 

50 : 2021/07/12(月)02:23:55 ID:UhMkmTLtd
>>46
日本だと名ばかり管理職に適用するケース多いわね
なので裁判だと本当に裁量あったかが争点になる

 

53 : 2021/07/12(月)02:24:32 ID:vVEWb+Q50
ワイは毎月固定残業代40時間分もらってるけど10時間しか残業してないから素晴らしい制度やと思ってるわ

 

56 : 2021/07/12(月)02:25:05 ID:oHHWhMzN0
ワイの姉ちゃんが行こうとしてたから止めたけど行ったわ
今死にそうになっとる

 

引用元: 企業「裁量労働(固定残業代)制度は、自分が自分らしく輝いていける制度なんだよ!」

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