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1 : 2022/06/04(土)10:20:07 ID:zvRAspHAa
こういうやつおるよな
"
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2 : 2022/06/04(土)10:20:31 ID:1NxBrC8k0
うん

 

4 : 2022/06/04(土)10:20:52 ID:zvRAspHAa
そして例え100点満点の仕事をして当たり前だと思っているので褒めもしない評価もしない

 

5 : 2022/06/04(土)10:21:05 ID:Kwq7Em4Ga
マークザッカーバーグ「完璧を目指すよりまず終わらせろ」

 

6 : 2022/06/04(土)10:21:07 ID:3ZkM8gPpa
しかもテメェのミスは笑って誤魔化すんだよな

 

7 : 2022/06/04(土)10:21:18 ID:zvRAspHAa
少しでもミスするとそれ鬼のように指摘してくる

 

8 : 2022/06/04(土)10:22:14 ID:zcY19srZp
でもおまえのマネージメント50点以下なんだがって言ってやれ

 

9 : 2022/06/04(土)10:22:17 ID:/z1w2ylY0
そんなゴミ人間ほんまにおるん?

 

38 : 2022/06/04(土)10:29:49 ID:WNcxmWbid
>>9
そんなのばっかりだろ
他人に厳しく、自分に甘く

 

10 : 2022/06/04(土)10:22:24 ID:2UdYvsjt0
100点ってお願いしてるのに君ら50点にも満たないやん
しっかりやれ

 

11 : 2022/06/04(土)10:22:24 ID:Ft7IoIqir
その発言の時点で減点やぞ貴様

 

12 : 2022/06/04(土)10:22:34 ID:zvRAspHAa
こういう人の部下になった奴は大抵すぐに辞めていくものだが
当の本人は根性がないやつだなくらいにしか思わない

 

13 : 2022/06/04(土)10:22:37 ID:f5mGDNcq0
それって普通なんじゃ…

 

14 : 2022/06/04(土)10:23:06 ID:Fufof6Osa
クリアファイルに入ってる書類の上下が少し合ってないだけでキレられたわ
以降ワイは必要以上に書類をトントンやっとるで

 

54 : 2022/06/04(土)10:35:50 ID:suUeAyBmd
>>14
上司は発達障害でめちゃくちゃ細かいところも気になって仕方がないんやなと思えばええで

 

15 : 2022/06/04(土)10:23:29 ID:2UdYvsjt0
ある程度厳しく教えないと君ら育たないよ?
独り立ちできないよ?

 

16 : 2022/06/04(土)10:23:38 ID:Gej7e0jD0
仕事とか言う何をもって正解なのかもブレブレなものに対して完璧という評価を貰い続けるなんて不可能に決まってんだろうが

 

17 : 2022/06/04(土)10:24:04 ID:atIlX+Wbd
100点満点の上司しか認めないからって言ってあげてくれ

 

19 : 2022/06/04(土)10:24:48 ID:RR0qAFTOa
今の若者は根性が足らん
なにクソと思って仕事に取り組んでほしい

 

20 : 2022/06/04(土)10:25:44 ID:QvrQ7Ejva
報酬を得て仕事してるんなら100点は最低限の義務やろバカか
できる奴はそれを120点や150点にするんだよ

 

26 : 2022/06/04(土)10:26:41 ID:1NxBrC8k0
>>20
そんな義務ないけど?

 

21 : 2022/06/04(土)10:25:59 ID:BPPfg2wn0
業務効率を爆下げさせる無能

 

22 : 2022/06/04(土)10:26:05 ID:UYWVMfgYd
120点取れるやつじゃなきゃ100点の仕事教えられないよな

 

23 : 2022/06/04(土)10:26:05 ID:bTRHEBPU0
学生時代はテストで間違っても何しても勝手に次に進むしどこを間違ったか教えてもらえるからな
社会は正解するまで仕事は終わらないぞ

 

24 : 2022/06/04(土)10:26:13 ID:2y0eOTxe0
ワイの親かな

 

25 : 2022/06/04(土)10:26:23 ID:cKYNRkChM
無能

 

27 : 2022/06/04(土)10:26:58 ID:qj8ShI6B0
1週間かけて100点と
3日で90点
1日で60点

こいつらをどう評価するかって
仕事できるかどうか有能かどうかじゃなくて
価値観だよな

 

56 : 2022/06/04(土)10:36:21 ID:DEQtdpSKM
>>27
おれは「1日で60点の資料作ってくる」→「簡易レビュー」→「1日修正」→「提出」、って意味で3日で90点の人が良いな

 

28 : 2022/06/04(土)10:27:16 ID:QvrQ7Ejva
ほーん100点中50点ね
なら給料も50%な
これで文句言わないならええけどな

 

29 : 2022/06/04(土)10:27:28 ID:xWV6E3D20
何をもって100点って判断するんや?

 

31 : 2022/06/04(土)10:27:43 ID:g94gPaxs0
自分の仕事の評価は甘いんですね

 

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34 : 2022/06/04(土)10:28:11 ID:f7fO91pMd
別にお前に認められなくてもいいぞ

 

35 : 2022/06/04(土)10:28:50 ID:TYq3ZINF0
自己肯定感クッソ下がる奴な
ワイは元々無能で高すぎた自己肯定感を是正されただけだからええけど有能で毎回90点くらいの仕事できる奴はその後の人生地獄やろな

 

36 : 2022/06/04(土)10:29:29 ID:qj8ShI6B0
100点の定義が曖昧のまま
レスバし始める奴らはまあ
仕事できんと思うわ

 

37 : 2022/06/04(土)10:29:34 ID:bTRHEBPU0
99箇所OKだけど1箇所欠陥があるなぁ
よし完成!とはならんやろ

 

39 : 2022/06/04(土)10:30:05 ID:nEcS2qAr0
どうでもいいことで100点取るよりも
半分の時間で80点取ってほしい

 

40 : 2022/06/04(土)10:30:43 ID:Fufof6Osa
99点の仕事じゃ誤送金みたいな出来事は避けられんしな
その一点部分が致命的な欠陥の可能性もある

 

44 : 2022/06/04(土)10:32:38 ID:grefXkZg0
>>40
だからチーム組んでやるのが当たり前だぞ
ヒューマンエラーなんて誰でも起こり得ることなんだから

 

41 : 2022/06/04(土)10:32:00 ID:8FUiA+h90
わけのわからん資料を作られて定時で上がられてたときの絶望感

 

46 : 2022/06/04(土)10:32:59 ID:Fy9kErBA0
こういう上司が蔓延る職場って組織としては60点くらいのパフォーマンスやで

 

47 : 2022/06/04(土)10:33:37 ID:/xYs1xUN0
自己満足でしかないな

 

48 : 2022/06/04(土)10:33:43 ID:lTV+q2yP0
100点だの150点だの
ずっとアクセル全開だとエンジンも歯車もぶっ壊れる
アクセル踏んでるゴミクズは何のダメージもないんですけどね

 

49 : 2022/06/04(土)10:34:18 ID:olBUmCgRr
70点でも90点でも早ければ早いほうがいい
そんでもってアフターフォローだけしっかり

 

50 : 2022/06/04(土)10:34:38 ID:jdeyA26od
150点とかマジか
完璧主義は成果やパフォーマンスを落とすことを散々言われとるのに

 

52 : 2022/06/04(土)10:35:13 ID:49ihl0RC0
リーダーワイ「最低60点の仕事やってくれれば後ははワイがなんとかするで!」
部下「なんとか60点まで仕上げました!(30点の仕事ポイー)」
ワイ「」

 

53 : 2022/06/04(土)10:35:14 ID:bAhYMbr0a
ワイは毎日70点でやれって言ってるぞ😡

 

55 : 2022/06/04(土)10:35:59 ID:3ZkM8gPpa
そいつ自身が常に100点ないしそれに近い仕事出来る人間なら納得するが大抵は長く居るだけのゴミだからな

 

57 : 2022/06/04(土)10:37:00 ID:RO28j8Gn0
定型業務以外は100点とか判断できんやろ

 

58 : 2022/06/04(土)10:37:49 ID:bTRHEBPU0
報告しないゴミカスじゃなきゃ点数低くてもまぁええわ
出来ないなら出来ないでショボい仕事回せば済むし

 

66 : 2022/06/04(土)10:41:53 ID:49ihl0RC0
>>58
報告しない奴ほど時間かかるくせに点数低いんだよなあ
ショボい仕事すら炎上させる

 

59 : 2022/06/04(土)10:38:01 ID:/xYs1xUN0
要点だけ押さえてればいいのに無駄なとこ要求するやついるよな

 

60 : 2022/06/04(土)10:38:02 ID:82EA0BKz0
学生までは頑張る事が大事結果は二の次で
社会人なったら結果が全てやから困る。でも頑張ってないと周りからの目もあるか

 

61 : 2022/06/04(土)10:38:54 ID:nHszkXF0d
こんなん職種によって違いすぎるな
事務職とか管理は常に100点150点目指せたりするんやろけど開発職研究職は仕上がりの質よりスピード感やろ

 

62 : 2022/06/04(土)10:39:25 ID:zYrdbQ83a
個人事業だと80点できれば上出来なんだよな

 

64 : 2022/06/04(土)10:40:56 ID:QQecVd7H0
現実が見えてないヤツが上司とか
その会社おわってるわ

 

65 : 2022/06/04(土)10:41:37 ID:HiwOua9dd
90点を100点に補強するのが上司の仕事やぞ

 

67 : 2022/06/04(土)10:43:12 ID:49ihl0RC0
>>65
そもそも90点が出てこないんだよなあ
期限までに80点が出てくれば上出来

 

引用元: 上司「100点満点の仕事以外は認めないから」

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