社内SEか情シスに転職したいんだが

アプリ開発かインフラどちらを目指すべき？

ワイもその辺に転職したいわ

情シスって部署やん

3年経つからそろそろどちらかにシフトすべきかと思ってる

情シスやけどアプリなんか開発せんで
企画メインや

>>5
ベンダーコントロールが主なんだよねきっと
開発かインフラ経験どっちが要件としては転職しやすいのか

>>9

それは会社によりけりだろうが
うちだとインフラできる人欲しいわ

>>19
やっぱりインフラのほうが入りやすいんかね

7年もやってもうた

情シスならインフラやろ
インフラ誰もやりたがらんし

開発自体はせんけど基本設計ぐらいは自分でできんとベンダーと話ができん

>>8
まあ上流経験は必須よな

要件定義もただのバカやとお互いに残業伸びるかクソシステムになるだけやろ

情シスはなろうとしてなるもんじゃない。
流れ着いた先だ

社内SEに何憧れてんのか全くわからん
SESはダメだってネットの論調に踊らされとるだけやろ
あかんのはSESやなくて単価安すぎのお前の会社や

>>13
それもあるが、とりあえず常駐先の業務理解するのがクソだるい
情シスじゃなくてもユー子の内販とかでもいいかな

>>16

そんならインフラのがええな
客の業務内容なんか基本ほとんど知らんままやっとるし

インフラにしとけ
コード書けるやつなんてうじゃうじゃいるけどサーバ作ったりネットワーク作れるやつは少ない

>>14

俺インフラだけどプログラム作れるほうが遥かに凄いとしか思えんわ
ググってサポート投げて解決しとるだけやで

ベンダコントロールって転職行けるんか？
ワイほとんどそれしかやってきてないんやけど

インフラは落ち目やろ
オンプレミス環境減って来てるし
今までの知識＋クラウド必須やで

>>25
参考にするわ

とりあえずCCNAとってみて自分に合いそうなら続ければいい

>>27
CCNA取得すれば一石二鳥だし勉強してみるわ

ユーザーからの問い合わせでワイはキリキリマイや

>>32
ヘルデスか？

>>34

ヘルデスもやってる
小売で土日も営業しとるからトラブル起きたら速攻連絡くるし辛い

>>35
休みないやん
シフト制かな？

>>37

トラブルなければ土日は休みや

>>38

そういうパターンか、インフラみたいだな

そらインフラならクラウドもやるやろ
クラウドなら全部解決とはならへんけどな
ハード自分で面倒見なくていいけどRDSとか使うならバージョン対応強制やし
嫌がる客めっちゃ多いで

>>33
客ってSierのこと？
もし違うならエンドユーザーがクラウドに対応する必要あるの？

>>36

まあ両方だな
勝手にバージョンアップされるんで検証必要ですって開発部隊は当たり前に言うし、それで毎回金払うの嫌だなぁって客は思うし

>>41

そういうことか
検証作業のためにサービス止めないとだしな

皆様のインフラ構築しとるで

>>40

それくらいやってるならどこかの社内SEに転職できそうやな

>>42

数千万人収容のシステムとかやってたら強みになるんかな

>>51

なるやろ
その中で何やってたかにもよるが

>>55

開発職言われとるけどやっとることはベンダコントロールやなあ
要件定義とかはしとる

>>59

管理経験あって30代くらいなら求人とか結構ありそうな気がする

社内で開発育てる動き少しずつ普及してきたけど営業がアホだと無茶な案件持ってきて結局外部頼るこの欠陥システムを設計し直すべき

>>43

下請け構造の弊害がでかすぎ
義務教育から変えないと全部できる人出てこなさなそう

でかい製造業の工場とかオンプレミスが多いから
資格だけとって潜り込めれば最高やね
やってるのはベンダーとのやり取りくらいや

>>48

前それっぽいところに参画したけどユー子社員が地獄と化してたな
上の人たちはあれこれ口出してただけだった

SESから社内SEアプリ側に転職したがインフラのが先あるで

>>49

有益情報サンクス

日本企業「社員は負債」

こういう考えやから日本は落ちぶれた。

>>50

IT後進国と化した要因じゃん

社内SEのアプリなんてパッケージ導入するだけやし楽やぞ
導入後はサポートに投げるだけやし

何の資格とればいいんや